Proiectul, coordonat de către Direcția de Sănătate Publică București, a fost realizat de o echipă de vaccinare a Spitalului Universitar de Urgență, cu implicarea Grupului MedLife, prin Clinicile și Laboratoarele Sfânta Maria. Numărul persoanelor care au optat pentru vaccinare a atins pragul de 250, fiind vorba de salariații care își desfășoară activitatea în București și localitățile limitrofe, dar și de membri ai familiilor acestora, inclusiv minori cu vârste peste 16 ani. Serul cu care aceștia au fost imunizați este Pfizer, iar rapelul se va organiza de către angajator, în aceleași condiții, peste 21 de zile calendaristice.
“Prin acest proiect punem la dispoziția angajaților noștri și a membrilor familiilor lor un centru de vaccinare, care să faciliteze, în condiții optime, imunizarea împotriva virusului SARS-COV-2. Ne-am bucurat să constatăm că numărul persoanelor înscrise a depășit așteptările inițiale, fapt care denotă grija salariaților noștri pentru sănătatea proprie și a celor din jur, respectiv responsabilitate și spirit civic. Ne implicăm cu convingere și susținem activ, prin acțiuni concrete, orice demersuri care vizează asigurarea sănătății oamenilor Digi și a întregii comunități”, a declarat Camelia Maria, director al Departamentului Resurse Umane.
Măsura face parte din acțiunile derulate de companie, de la declanșarea pandemiei, pentru a proteja sănătatea angajaților și a familiilor acestora. Odată cu lansarea etapelor campaniei de vaccinare destinate populației largi, DIGI s-a implicat direct, acordând sprijin angajaților pentru înscrierea pe platforma oficială. De asemenea, pe parcursul întregii perioade de criză, compania a monitorizat în mod constant starea de sănătate a angajaților și a luat măsurile necesare pentru a preveni răspândirea bolii.
„Probabil aceasta este calea pentru ca tot mai mulți români să își facă acest vaccin și să revenim la normal, pentru că, până la urmă, asta ne dorim cu toții. Ca jurnalist sportiv, asta îmi doresc cel mai mult. Am avut ocazia, tocmai prin natura meseriei, să merg la meciuri și nu seamănă cu nimic din ce era înainte. Ne dorim să ne întoarcem la realitate, ne dorim vuietul acela al tribunelor, ne dorim oameni mulți. Conceptul de oameni mulți este unul care pare străin și va trebui să ne reobișnuim cu el. Fără spectatori e trist tot spectacolul ăsta sportiv”, spune Dan Filoti, realizator Digi Sport.
În completarea demersurilor de asigurare a materialelor de protecție și dezinfecție zilnice, precum și a distanțării sociale în spațiile de lucru și magazine, DIGI a pus la dispoziție testarea gratuită, cu teste PCR, pentru salariații care prezentau simptome specifice sau doar având suspiciunea de potențială infectare.
„Este o idee foarte bună. Pentru mine este un mediu sigur, este un mediu cu care sunt obișnuită, este un mediu familiar și mă ajută foarte mult că aici sunt și colegii mei. A fost o idee excelentă! Acum mă simt mult mai liniștită. Este un moment pe care îl așteptam de foarte mult timp și este timpul ca fiecare dintre noi să ajutăm la oprirea acestei pandemii. Și cred că prin vaccinare putem să facem acest lucru”, este de părere Carmen Cristea, Business Analyst în Departamentul Performanță și Calitate.
Grupul DIGI este unul dintre cei mai mari angajatori din România și cel mai important angajator din mediul antreprenorial autohton, cu peste 14.600 de salariați, la 31 decembrie 2020.
Be the first to comment